“小網(wǎng)格”助力“大監(jiān)管”——攀枝花市仁和區(qū)積極推進(jìn)“食品安全+網(wǎng)格化治理”新模式

編者按：實施食品安全網(wǎng)格化監(jiān)管，是創(chuàng)新社會治理方式的重要舉措。今年以來，仁和區(qū)食安辦從推進(jìn)食品安全協(xié)管體系建設(shè)入手，以解決監(jiān)管工作中存在的食品安全隱患發(fā)現(xiàn)難、排查難、信息上報難等實際問題為切入點，積極探索“食品安全+網(wǎng)格化治理”模式，織密、織細(xì)、織優(yōu)“三張網(wǎng)”，逐步構(gòu)建食品安全社會共治新格局。

一是織密食品安全監(jiān)管網(wǎng)。以政府為主導(dǎo)，依托基層社會治理“一張網(wǎng)”，整合包括食品安全信息員在內(nèi)的網(wǎng)格員，按照“網(wǎng)中有格、按格定崗、人在格中、事在網(wǎng)中”的模式進(jìn)行“三定”（定崗定責(zé)定人），科學(xué)劃定監(jiān)管網(wǎng)格150個，配備網(wǎng)格員153人，保障網(wǎng)格化服務(wù)管理年度工作經(jīng)費(fèi)214.34萬元，實行基層治理一網(wǎng)統(tǒng)籌、全域覆蓋，構(gòu)成“縱向到底、橫向到邊、全向到位”食品安全協(xié)管治理格局。

二是織細(xì)食品安全責(zé)任網(wǎng)。建立社區(qū)（村）書記或主任擔(dān)任網(wǎng)格長、網(wǎng)格員為成員的網(wǎng)格化工作小組，整合網(wǎng)格內(nèi)居民（村民）小組長、網(wǎng)格員等力量參與網(wǎng)格工作，實行社區(qū)E通和GPS定位24小時在線網(wǎng)格化監(jiān)管，讓網(wǎng)格員成為食品安全網(wǎng)格監(jiān)管的“眼”和“耳”，摸清監(jiān)管中的死角和盲區(qū)，排查監(jiān)管中的風(fēng)險與隱患,宣傳食品安全法律法規(guī)及相關(guān)知識。今年以來，各網(wǎng)格員累計完成2000余戶食品經(jīng)營戶的摸底調(diào)查工作，村（社）網(wǎng)格員排查食品安全隱患2000余次，報告信息1000余條，面對面向經(jīng)營戶和群眾開展食品安全法規(guī)宣傳2000余次，發(fā)放食品安全宣傳資料7000余份，全年未發(fā)生農(nóng)村集體聚餐食品安全突發(fā)事件，以基層治理“小網(wǎng)格”，托起食品安全監(jiān)管大效能。

三是織優(yōu)食品安全評價網(wǎng)。強(qiáng)化食品安全黨政同責(zé)，制定出臺《仁和區(qū)網(wǎng)格員管理辦法》，細(xì)化網(wǎng)格員日常巡查、信息報送、投訴處理、考核獎懲等制度，建立完善食品安全工作機(jī)制，確保網(wǎng)格正常運(yùn)行。強(qiáng)化食品安全評議考核，明確網(wǎng)格員日常任務(wù)及責(zé)任，對網(wǎng)格員實行年度動態(tài)考核管理，并根據(jù)考核情況計發(fā)食品安全網(wǎng)格員工作補(bǔ)助，今年共核發(fā)網(wǎng)格員工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助10.5萬元，確保網(wǎng)格員有效履行工作職責(zé)，有效解決了基層食品監(jiān)管“最后一公里”的問題。

(供稿：仁和區(qū)市場監(jiān)管局  楊敏)